路有成同志對十大道德模范給予了高度評價，他指出：他們有著不一樣的故事，工作和生活，但是他們有一個共同的特點，在他們身上集中體現了“安全生產，感恩包容、追求卓越”的精神，體現了“敬業奉獻、誠實守信、團結友愛、助人為樂、孝老愛親”的優秀品質，在他們身上閃耀著時代的芬芳、人性的光芒和道德的力量，是我們當代道德建設的一面旗幟，是我們值得學習和敬仰的典范，他們身上彰顯了人間的大愛，展現了人性的大美。希望通過今天的報告會，讓全公司職工家屬更多地了解道德模范的先進事跡，向他們學習，共同努力，促進集團公司精神文明建設不斷向前發展，同時也希望通過這樣的報告會，進一部加強集團公司本部和劉化的企業文化融合貫通。并強調，當前，集團公司和劉化生產經營困難，原材料價格上漲，煤炭、尿素等主要產品銷售不暢，遇到了巨大的經營壓力，集團公司黨政組織及時出臺了一系列的措施和倡議，希望全體職工家屬能夠正確面對當前困難，認清形勢，提振士氣，在公司黨政組織的堅強領導下，克服困難，和集團公司一道同舟共濟，共克時艱，爭取早日扭轉經營被動困局，確保實現全年奮斗目標。

下午5時，報告團成員在三樓會議室與聆聽報告的公司干部職工代表進行了親切座談。座談中，總經理郭文斌認為：面對家庭的困難和生活的壓力，六位道德模范能夠正確面對和承受，這是值得我們每一個人應該學習的。劉化正處在轉型時期，更是需要這樣的道德標桿和榜樣，引導我們大家去努力學習和工作，在公司目前這樣的境況下，全公司上下要集中力量，發揚道德模范這樣的優良品德，堅韌不拔，克服困難，齊心協力，就一定能戰勝目前困難，渡過難關，把我們的企業發揚光大。

董事長佟繼成認為：六位道德模范雖然沒有豪言壯語，雖然沒有做驚天動地的大事情，但是他們用最樸素的語言講述了他們生活中的小事，這最能打動人的心靈深處。今天聽了以后非常感動，如果我們的兩千多名職工回去都盡孝心，社區和諧，工廠安全。在劉化這種困難的形勢下，宣講團帶來了正能量。我相信在集團公司的大力支持下，大家團結一心，咬緊牙關，一定會渡過企業難關。

各基層單位干部職工也踴躍發言，大家認為：六位道德模范的事跡感人肺腑，他們的精神催人奮進，時代進步需要健康向上的道德風尚來引領，社會發展更需要道德楷模的力量來推動，他們雖然不是戰場上的英雄，但他們是現實生活中的英雄，道德模范們用自己的實際行動教會了大家做人的準則，那就是愛國家、愛企業、愛崗位、助人為樂、敬業奉獻、孝老愛親，讓我們感受到了人間的溫暖和美好；他們在工作和生活中以累為榮、以苦為樂，不拋棄、不放棄，他們的模范事跡深深地感動了我們每一個人的心靈，真正感受到知識的缺失可以用道德來彌補，而道德的缺失是無法用知識來補償的。并紛紛表示在今后的工作中，要以道德模范為榜樣，不斷提高自身素質，常懷感恩之心，愛崗敬業，以優良的思想品德、創新的精神及更加務實的工作作風，在工作崗位上加倍努力，為公司順利渡過困難和推動公司和諧發展做出更大貢獻。

會后，公司黨委將結合社會主義核心價值觀通過各種形式宣傳十大道德模范的典型事跡，在公司內掀起學習道德楷模、弘揚真善美、傳播正能量的熱潮，通過學習道德模范優秀事跡，使廣大干部職工立足本職，在工作中愛崗敬業，務實創新；在生活中助人為樂，孝老愛親，進一步將道德楷模精神轉化為應對企業戰勝困難的決心和前進的動力，為劉化渡過當前危機和今后發展奠定良好的精神支撐。